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20代・30代のキャリア

動機は不純だっていい。楽しむために進んでいく――YouTuber「本物の心臓外科医」北原大翔さん

慶應義塾大学医学部を卒業し、国内で心臓外科の研修をしたのち、活躍の場を求めてアメリカに渡った北原大翔（きたはらひろと）さん。現在は、イリノイ州・シカゴ大学で心臓外科医として働いている。 渡米の翌年には後輩たちのために、医師の海外留学や海外勤務にまつわる情報を届けるNPO法人「チームWADA」を立ち上げた。医療に関するさまざまなコンテンツを、SNSやYouTubeで楽しく、わかりやすく伝えている。 経歴を聞くと、世のため人のために身を粉にして動く崇高な医師に見えるかもしれない。しかし北原さんは「自分のやりたいことをやっているだけ」「動機は不純だった」と笑う。北原さんが歩んできた道のりやチー...
プルデンシャル編集部・A @ mimosa-magazine
ミモザなひと海外勤務20代・30代のキャリア

「難聴を理由に、夢を諦めたくなかった」俳優・津田絵理奈さんの歩んできた「なりたい自分」への道のり

「夢を叶える」のは決して容易なことではない。どんな人にも平等にチャンスが訪れるわけではなく、さまざまな事情から夢への道のりを途中でドロップアウトしてしまう人は少なくないだろう。それでも、「自分が抱えている事情を言い訳にしたくない」と強い意志を持ち、夢を叶えた人がいる。俳優・ネイリストとして活躍する津田絵理奈さんだ。 彼女は生まれつきの難聴であり、手話を使って生きている。それを理由に「俳優になんてなれない」と夢を否定されたこともあった。しかし、地道な努力は実を結び、『みんなの手話』への出演やテレビコマーシャル出演、そして今年は社会派映画として話題になった『波紋』にも出演し、さらなる注目を集...
プルデンシャル編集部・A @ mimosa-magazine
ミモザなひと女性活躍推進20代・30代のキャリアデュアルワーク好きを仕事に

フィクションが私を導いてくれた。字幕翻訳者 戸田奈津子さんの“好き”を貫く生き方

登場人物が英語で話していることも忘れ、ただ物語に惹き込まれる――そんな洋画体験を最前線で作り続けている、映画字幕翻訳者の戸田奈津子さん。エンドロールで余韻に浸るひとときに、「字幕：戸田奈津子」の文字を目にした人も多いだろう。『E.T.』『ミッション：インポッシブル』をはじめとする数々の大ヒット作の翻訳を手がけ、87歳の今も現役で活躍する映画字幕界のレジェンドだ。 字幕翻訳者としてのブレイクは43歳。高校生で夢見てから20年以上もの間、チャンスを待ち続けた。夢のために、手放したものもある。「すべてを手に入れることは難しい。本当に好きなことを極めるためには、何かを捨てる覚悟も必要よ」。戸田さ...
プルデンシャル編集部・A @ mimosa-magazine
ミモザなひと女性活躍推進20代・30代のキャリア起業・独立好きを仕事に

人に期待しすぎて無駄に疲れていた私の「仕事が楽になった」いくつかの考え方 　りょかち＜第二回＞

人に期待しすぎて働いているからこんなに苦しいんだ、と気づいたのは20代後半だった。 どうしてあの人はあんなこと言うんだろう？やるんだろう？ああやって言ってくれないんだろう？やってくれないんだろう？ そして、その他人への「期待しすぎ」は自分への期待にも返ってくる。 どうしてあんなこと言ってしまったの？やってしまったの？言えなかったの？できなかったの？ けれど8年近く働いてきて、だんだん他人に対しても自分に対しても、やっと「人間、そんなにちゃんとできないよなあ」と思えるようになってきた。 どれだけ気を遣って生きていても、何もかもをしっかり考えて発言できるわけではないし、たとえきちんと考えられ...
プルデンシャル編集部・A @ mimosa-magazine
ミモマガエッセイ#働き生きる私たち20代・30代のキャリア

キャリアの選択は自分の心が高鳴るほうへ。 池澤あやかさんが考える「自分らしく働く環境づくり」

「パラレルキャリア」という言葉をご存じだろうか。経営学者、ピーター・ドラッカーが20年ほど前に提唱した生き方やキャリアに関する考え方で、「現在の職業のほかに仕事を持ったり、非営利活動に従事すること」などを指す。 近年、日本でも“働き方改革”の一環として「パラレルキャリア」の考え方が再び注目を集めており、自己実現に向けて複数の仕事や活動を両立することを“当たり前”とする社会になりつつあるのだ。 今回お話を聞いたのは、そんなパラレルキャリアを体現する池澤あやかさん。エンジニアとタレントという全く違う二つの世界に身を置いている。「生きやすい環境を求めていたら、こんな働き方になっていたんです」と...
プルデンシャル編集部・A @ mimosa-magazine
ミモザなひと女性活躍推進20代・30代のキャリア起業・独立20代・30代の転職デュアルワーク

今こそ夢想家を笑うな　紫原明子＜第一回＞

すこし前、夏の終わりのある夜。友だちとネットの音声通話でたわいもない話をしていると、誰もいないはずの玄関のほうからガサ、ガサと物騒な音が聞こえてきた。おそるおそる様子を見に行くと、ドアの外にセミが１匹転がっている。死んでいると思いきや、私が近づくと急に羽をブオーンと震わせ飛びあがり、こちらに向かって突進してくる。物騒な音の正体はこの死にかけのセミ、俗にいうセミ爆弾であった。息も絶え絶え、我が家の玄関ドアに涙ぐましい体当たりを繰り返していたのだ。 私はこのセミを、外廊下の向こうの中庭にリリースしてやることにした。そっちの方が土にも還りやすいだろうし。とりあえず常備している虫とり網をセミにか...
プルデンシャル編集部・A @ mimosa-magazine
ミモマガエッセイ#働き生きる私たち20代・30代のキャリア

「育児が評価される社会」を変えられたなら。 総合診療医レニック・ニコラスさんが望む、育児と社会の温かい関係

「中学生で初めて日本に来たとき、必ずこの夢のような国に住むって心に決めたんです。」 ――コンビニの便利さ、職人文化への憧れ、そして子どもに与えられる選択肢の数。インタビュー中、彼は自身が思う日本の魅力を、少年のような笑顔で何度も伝えてくれた。 オーストラリア出身のレニック・ニコラスさんは、東京メディカルアンドサージカルクリニックに勤務する医師でありながら、3人の子どもを育てる父親でもある。 レニックさんの日本への愛は並ではない。しかし「子育てをする環境については、まだまだ社会全体で改善するべき点がある」と語る。日本とオーストラリア、両国での育児経験があるレニックさんに、子ども、そして親が...
プルデンシャル編集部・A @ mimosa-magazine
ミモザなひと仕事と育児20代・30代のキャリア海外勤務

「ママ×営業」で叶えたい、大切な人に“ぬくもり”を届ける仕事。父と同じ道を歩むと決めた理由とは　ライフプランナー・今村 陽 ＜後編＞

母親になること――。それは女性にとって、一つの大きなターニングポイントだ。生活が変わり、ひと時も目を離せない存在がこの世に誕生するとなれば、なかには自分がこれまで目指してきたキャリアや、「やりたいこと」をあきらめざるを得ない人もいるだろう。だがその人、今村 陽（いまむら みなみ）さんは違った。 「自分がママだからこそ、出会えた人がたくさんいる。そして、ママだからこそ尊敬している人もたくさんいる。そんな大切なみなさんに、ずっと寄り添っていきたいから、私はこの仕事をしています」 彼女は母になってからプルデンシャル生命のライフプランナーという道を選んだ。そして実は、彼女の父親は、かつて同社で定...
プルデンシャル編集部・H @ mimosa-magazine
MyRules女性活躍推進仕事と育児20代・30代のキャリア20代・30代の転職

「ママ×営業」で叶えたい、大切な人に“ぬくもり”を届ける仕事。父と同じ道を歩むと決めた理由とは　ライフプランナー・今村 陽 ＜前編＞

母親になること――。それは女性にとって、一つの大きなターニングポイントだ。生活が変わり、ひと時も目を離せない存在がこの世に誕生するとなれば、なかには自分がこれまで目指してきたキャリアや、「やりたいこと」をあきらめざるを得ない人もいるだろう。だがその人、今村 陽（いまむら みなみ）さんは違った。 「自分がママだからこそ、出会えた人がたくさんいる。そして、ママだからこそ尊敬している人もたくさんいる。そんな大切なみなさんに、ずっと寄り添っていきたいから、私はこの仕事をしています」 彼女は母になってから、プルデンシャル生命のライフプランナーという道を選んだ。そして実は、彼女の父親は、かつて同社で...
プルデンシャル編集部・H @ mimosa-magazine
MyRules女性活躍推進仕事と育児20代・30代のキャリア20代・30代の転職

＜後編＞圧倒的な当事者意識で企業を変える。『転職2.0』著者・村上臣さんが作る多様性のある働き方＜後編＞

オリエンタルラジオの中田敦彦さんが絶賛し話題となった本、『転職 2.0日本人のキャリアの新・ルール』（SBクリエイティブ）の著者、村上臣さん。学生時代に「電脳隊」を共同起業した後、90年代の就職氷河期に大手コンサル企業に新卒入社した。 そこから軽やかに転職を重ね、2012年からヤフー株式会社の執行役員兼CMOを務めたのち、2017年にLinkedin（リンクトイン）の日本代表に就任。40代で新境地である外資系企業への転職を果たし、今もなお複数のスタートアップの戦略・技術顧問も務めるなど流動的にキャリアを築き上げている。 そんな村上さんは、子育てやメンタルヘルスにおける自身の“当事者意識”...
プルデンシャル編集部・H @ mimosa-magazine
ミモザなひと女性活躍推進仕事と育児起業・独立経営者20代・30代のキャリア20代・30代の転職

＜前編＞圧倒的な当事者意識で企業を変える。『転職2.0』著者・村上臣さんが作る多様性のある働き方＜前編＞

オリエンタルラジオの中田敦彦さんが絶賛し話題となった本、『転職2.0 日本人のキャリアの新・ルール』（SBクリエイティブ）の著者、村上臣さん。学生時代に「電脳隊」を共同起業した後、90年代の就職氷河期に大手コンサル企業に新卒入社した。 そこから軽やかに転職を重ね、2012年からヤフー株式会社の執行役員兼CMOを務めたのち、2017年にLinkedin（リンクトイン）の日本代表に就任。40代で新境地である外資系企業への転職を果たし、今もなお複数のスタートアップの戦略・技術顧問も務めるなど流動的にキャリアを築き上げている。 そんな村上さんは、子育てやメンタルヘルスにおける自身の“当事者意識”...
プルデンシャル編集部・H @ mimosa-magazine
ミモザなひと仕事と育児20代・30代のキャリア20代・30代の転職女性活躍推進起業・独立経営者

老後なんてない時代に生きているからこそ、いくつもの人生を楽しむように働き続けたい　りょかち＜第一回＞

「あなたは自分という人生のオーナーだ！」というセリフは使い古されているけれど、改めて考えてみると、私にとっての「働く」ことも、あくまで人生を経営するための要素のひとつだ、と気づいた。 私にとって仕事とはつまり、自分のスキルを発揮して “収入” を得る行為であり、その収入で楽しく“支出” をし、思い出や経験などの “資産” に変えて、それを糧にまた “収入” を得たり “支出” をより一層楽しむ——という、人生全体を円滑に経営するための一つのパーツに過ぎない。 そして、そう考えるからなのか、私は常にその「働く」を次々にマイナーチェンジして、人生の経営スタイルを変えていくことを、半分趣味とし...
プルデンシャル編集部・A @ mimosa-magazine
ミモマガエッセイ#働き生きる私たち20代・30代のキャリア20代・30代の転職
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